Oferta pracy: Windows Phone Developer / Junior Windows Phone Developer
Programowanie aplikacji mobilnych to Twoja pasja? Dopiero zaczynasz swoją przygodę, a może jesteś doświadczonym programistą? Jeśli uważasz, że technologie mobilne to przyszłość i nie wyobrażasz sobie życia bez smartfona albo po prostu jesteś dobry w tym, co robisz – APPlikuj do JOJO Mobile Polska.
Osoba zatrudniona na stanowisku Developer lub Junior Developer Windows Phone będzie odpowiedzialna za wykonywanie zadań projektowych, programistycznych, a w szczególności:
- tworzenie gier lub programów składających się na portfel produktowy firmy;
- projektowanie architektury przygotowywanych rozwiązań;
- tworzenie dokumentacji;
Wymagania:
- wykształcenie informatyczne lub pokrewne (także studenci ostatniego roku);
- mile widziane doświadczenie w pracy w firmie programistycznej;
- znajomość języka C#;
- praktyczna znajomość platformy Microsoft .NET;
- praktyczna znajomość technologii Microsoft Silverlight lub XNA;
- praktyczna znajomość środowiska Visual Studio 2008/2010, Visual Studio Team System;
- znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej
- komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, silna motywacja do pracy;
- znajomość platformy iOS lub Android będzie dodatkowym atutem;
Oferujemy:
- udział w wielu ciekawych projektach krajowych i zagranicznych;
- tworzenie aplikacji biznesowych;
- tworzenie gier na platformy mobilne;
- dostęp do najnowszej technologii;
- umowę o pracę i inne formy zatrudnienia;
- bardzo dobrą atmosferę pracy;
- możliwość rozwoju zawodowego;
- atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do posiadanych umiejętności i osiąganych efektów;
Kontakt:
Prosimy o przesyłanie CV na adres: [email protected]
W tytule maila proszę wpisać nazwę stanowiska, a w CV umieścić następującą klauzulę:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dz. U. Nr 133 Poz. 883).