Tym samym dołączył on do dotychczasowych inwestorów Flexee, takich jak Koronea P.S.A. (fundusz rodziny Wypychewicz, twórców ZPUE), fundusz Januarego Ciszewskiego (JRH Holding) oraz Maciej Zientara, znany polski inwestor. Jak podkreśla Andrzej Nowak, prezes i założyciel Flexee, pozyskane środki zostaną przeznaczone na dalszy rozwój technologii oferowanych przez fintech.
Szybki wzrost i rosnąca pozycja na rynku benefitów
Maciej Duda w swojej decyzji inwestycyjnej podkreśla potencjał branży benefitów pracowniczych i dynamiczny rozwój Flexee w ostatnim roku. – To bardzo przyszłościowa branża, która ma ogromny potencjał wzrostu, dlatego zdecydowaliśmy się na wejście kapitałowe do spółki – komentuje nowy inwestor.
Flexee w ciągu ostatnich dwunastu miesięcy podwoiło swoją wycenę do 60 mln zł. Spółka osiągnęła już próg rentowności (break even point) w zakresie usługi „salary on demand”.
Nowe rozwiązania i korzyści dla pracodawców
Oprócz „pensji na życzenie” fintech rozwija ofertę benefitów, m.in. poprzez karty żywieniowe Flexee Visa, które pozwalają pracownikom płacić za posiłki w sklepach spożywczych, lokalach gastronomicznych oraz zamawiać jedzenie online. Dzięki temu pracodawcy mogą uzyskać oszczędności na składkach ZUS sięgające nawet 2 tys. zł rocznie na każdego pracownika.
Flexee coraz mocniej zaznacza swoją obecność na rynku benefitów pracowniczych, przyciągając nowych klientów i inwestorów. Nowe finansowanie ma pozwolić na dalszy rozwój technologiczny i umacnianie pozycji fintechu jako lidera w segmencie elastycznych rozwiązań płacowych.
