Do w pracy w PKO Banku Polskim poszukiwani są ludzie, którzy mają wiele kompetencji. Kreatywni, tacy, którzy chcą się uczyć i w siebie inwestują – oto profil idealnego kandydata. AI, chmura, DevOps, cyber security czy analityka danych – to z kolei kompetencje, na które zwracają uwagę rekruterzy PKO Banku Polskiego.
Sztuczna inteligencja, a dokładniej umiejętność wykorzystania AI do ułatwienia sobie pracy – to ta umiejętność, która będzie najmocniej wpływała w przyszłości na znalezienie pracy w sektorze bankowości. Dlatego Katarzyna Walewicz zwraca uwagę na istnienie długu technologicznego: jeśli ktoś w siebie nie inwestuje i się nie uczy, to traci względem innych kandydatów.
Porady dla przyszłych pracowników
Nasza rozmówczyni udziela także kilku konkretnych porad dla młodych osób, które na poważnie myślą o karierze w bankowości. Katarzyna Walewicz wskazuje, że warto zacząć od staży, i to najlepiej w kilku różnych jednostkach. Stażyści mają możliwość odnalezienia się w świecie banku i przekonania się, w którym obszarze czują się najlepiej. Wskazane jest też inwestowanie w siebie: branie udziału w konferencjach, szkoleniach czy warsztatach umożliwia identyfikację luk w naszych kompetencjach, a następnie uzupełnieniu ich.
Aby nie być gołosłowną, Katarzyna Walewicz podaje swój przykład – osoby, która konsekwentnie inwestowała w siebie, właśnie poprzez szkolenia czy studia podyplomowe.
Przedstawicielka PKO Banku Polskiego podsuwa też myśl o przebranżawianiu się: nie należy usztywniać się i koncentrować na jednym zawodzie. Obecne technologie i system edukacji dają o wiele szersze niż kiedyś możliwości zdobycia nowych kompetencji, a następnie zmiany branży.
AI Academy
To program rozwojowy PKO Banku Polskiego, który kierowany jest do wszystkich pracowników, zainteresowanych wykorzystaniem sztucznej inteligencji w swojej pracy. Program akademii przewiduje również szkolenia z promptowania, gdyż – jak podkreśla Katarzyna Walewicz – dobrze zadane pytanie przyniesie satysfakcjonującą odpowiedź.
Cloud University
W tym programie PKO Banku Polskiego wzięło już udział kilka tysięcy osób, podnosząc swoje kompetencje chmurowe. Są to szkolenia online na platformach, ale są szkolenia z trenerem oraz laboratoria.
Całą rozmowę z Katarzyną Walewicz, którą przeprowadziliśmy podczas Infoshare, obejrzysz tutaj:
Czytaj także:
- Potrzebujemy innowacyjnych rolników. Ale rolnik nie jest sexy – Zuzanna Skalska (360Inspiration)
- Najczęstszy błąd w UI, DX oraz UX to zbyt duży poziom komplikacji – Eleftheria Batsou (Community Manager w CrabNebula)
- BioRewolucja to ten obszar, gdzie AI ma największy potencjał – prof. Henrik von Scheel
- To my, ludzie, odpowiadamy za sztuczną inteligencję – Marja Laitinen (Senior Director in the European Government Affairs team at Microsoft)
