Otyłość pracowników odbija się na kieszeniach pracodawców. Rally Health ma na to sposób

otylosc pracownikow odbija sie na kieszeniach pracodawcow rally health ma na to sposob
Udostępnij:
Według raportu Harvard School of Public Health, wydatki na opiekę zdrowotną związaną z otyłością w Stanach Zjednoczonych w 2005 roku wyniosły 190 miliardów dolarów. Przy czym wyliczenia te nie uwzględniają kosztów pośrednich, takich jak utrata produktywności, długotrwała niepełnosprawność i zwiększona nieobecność. Firma Rally Health pomaga rozwiązać ten problem.

Według nowego badania przeprowadzonego przez Harvard T.H. Chan School of Public Health do 2030 roku około połowa dorosłej populacji USA będzie miała nadwagę, a około jedna czwarta będzie miała ciężką otyłość. Badanie przewiduje również, że w 29 stanach ponad połowa populacji będzie miała otyłość, a we wszystkich stanach będzie się ona pojawiać częściej aż o 35 %. Naukowcy szacują, że obecnie 40% dorosłych Amerykanów ma nadwagę, a 18% ma ciężką otyłość.

Pprognozy są niepokojące, ponieważ zdrowotne i ekonomiczne skutki otyłości i ciężkiej otyłości zbierają żniwo w kilku aspektach życia społecznego. – Otyłość, a zwłaszcza ciężka otyłość, są związane ze zwiększonymi wskaźnikami chorób przewlekłych i wydatków medycznych. Mają też negatywne skutki dla średniej długości życia – powiedział cytowany przez serwis hsph.harvard.edu Steven Gortmaker, profesor praktyki socjologii zdrowia w Harvard Chan School i starszy autor badania.

Według głównego autora raportu, Zachary Ward, programisty i analityka w Harvard Chan School Center for Health Decision Science wysoka prognozowana częstość występowania poważnej otyłości wśród osób dorosłych o niskich dochodach ma istotne konsekwencje dla przyszłych kosztów medycznych. Ponadto, efekt stygmatyzacji wagi może mieć daleko idące konsekwencje dla różnic społeczno-ekonomicznych, ponieważ ciężka otyłość staje się najbardziej powszechną kategorią BMI wśród osób dorosłych o niskich dochodach w prawie każdym stanie.

Rally Health chce walczyć z otyłością

Firma Rally Health, która jest częścią UnitedHealth Group, zaproponowała rozwiązanie, które może pomóc w walce i profilaktyce otyłości. Jest nim cyfrowa platforma, która umożliwia pracownikom dużych firm wybór odpowiednich świadczeń, znajdowanie opieki w pobliżu oraz naukę prostych sposobów na utrzymanie zdrowia.

Jak podkreśla serwis healthtechinsider.com na ten moment ponad 55 milionów konsumentów ma dostęp do platformy Rally poprzez ponad 200 tys. pracodawców i planów opieki zdrowotnej. Program pomógł ponad 700 tys. osobom stracić łącznie ponad milion kilogramów. 80% uczestników straciło trochę na wadze, a 42% straciło co najmniej 5% wagi ciała.

Firma stworzyła również wersję programu: Real Appeal Diabetes Prevention Program (DPP). Program ten został niedawno wyróżniony przez Centra Kontroli i Prewencji Chorób (CDC) za spełnienie standardów w zakresie dostarczania skutecznego programu zmiany stylu życia. Według firmy, 90% przypadków cukrzycy typu 2 można zapobiec poprzez zmianę stylu życia.

Pracodawcy i służba zdrowia dostrzegają znaczny zwrot z inwestycji dokonywanych w ramach takich programów. Możemy mieć nadzieję, że więcej programów, takich jak Real Appeal, będzie oferowanych bez żadnych kosztów dla większej liczby pracowników.