Rekrutacja w startupach jest wieloetapowa. Kandydat musi pasować do kultury organizacyjnej
Chcesz pracować w startupie? Oto 6 rzeczy, które powinieneś wiedzieć o pracy w nim
Zatrudniaj lepszych od siebie, bo tylko to ma sens
Na te pytania startupowciec powinien odpowiadać każdego dnia. Chyba, że nie chce się rozwijać
Rusza iniJOB – pierwszy portal, który pozwoli pracownikom poprawić ich miejsce pracy
Jak „uszczęśliwić” pracownika? Kilka sposobów na motywację
TOP 6 zawodów przyszłości. Prognoza na najbliższe… 12 miesięcy