Antygrupa
Aż 71% Polaków deklaruje, że oddzielają życie prywatne od zawodowego. 66% twierdzi jednak, że lubi swoich współpracowników – a 44% uważa osobę z pracy za przyjaciela. Z kim chcemy pracować? Jakie zachowania kolegów i koleżanek z pracy cenimy, a które...
Jeszcze tylko do 20 lutego br. przedsiębiorcy mogą składać wnioski do Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczościo dotację na udziałw programie szkoleniowym „Akademia Menedżera Innowacji”. Projekt jest skierowany do kadry zarządzającej, a w przypadku...
Za nami XVI już Badanie wykorzystania poczty elektronicznej. Przeprowadzona jesienią ankieta przy współpracy systemu SARE i Agencji Badawczej BioStat, pozwoliła zebrać głosy użytkowników na temat e-mail marketingu. Co się zmieniło w komunikacji maili...
Zespół firmy Yieldbird z Grupy Agora pracuje nad stworzeniem rozwiązania, które pomoże właścicielom serwisów internetowych w poprawie efektywności zarządzania posiadaną przez nich powierzchnią reklamową. Spółka otrzymała na działania związane z tym i...
Z danych opublikowanych przez Komendę Główną Policji wynika, że w 2019 roku zatrzymano 111 tys. nietrzeźwych kierowców, o 6 tys. więcej niż w 2018 roku. W wypadkach z ich udziałem zginęło 180 osób, a ponad 2 tys. zostało rannych. W zredukowaniu tych...
Czechy charakteryzują się silnie rozwiniętymi ośrodkami innowacyjnymi, licznymi inkubatorami i akceleratorami. W rozwoju biznesowym zdecydowanie pomaga położenie kraju – blisko do Berlina i Wiednia. Właśnie dlatego czeski ekosystem startupowy doskona...
Od dłuższego czasu słyszymy wokół o postępującej robotyzacji – rynek pracy się zmienia, część zajęć zostaje zautomatyzowana. Czy to oznacza, że roboty będą wypierać ludzi z rynku? Niekoniecznie. Część zadań znika, ale powstają lub rozwijają się inne....
Obecnie, kiedy mamy do czynienia z rynkiem pracownika, firmy rekrutacyjne i działy HR muszą włożyć mnóstwo wysiłku, aby przyciągnąć właściwych kandydatów. Na szczęście pewnym ułatwieniem mogą być nowoczesne narzędzia, w tym także media społecznościow...
Richard Branson często dzieli się spostrzeżeniami na temat prowadzenia własnego biznesu. Ostatnio na swoim blogu napisał o kilku sposobach dotyczących delegowania zadań pracownikom.
Nowe trendy w prowadzeniu biznesu, nowe typy organizacji, a także coraz większe oczekiwania pracowników wobec swojego rozwoju w pracy wymagają również zmiany podejścia do zarządzania firmą. Rozwiązaniem może być pozytywne przywództwo – uważa dr hab....
![SARE: XVI Badanie wykorzystania poczty elektronicznej [raport]](https://mamstartup.pl/assets/279/186/54421/54421.jpeg)
