Antygrupa
Grupa Ringier Axel Springer Polska kontynuuje inwestycje na międzynarodowym rynku rekrutacji IT i przejmuje większość udziałów w No Fluff Jobs. To kolejna inwestycja firmy wspierająca startupy w rozwoju i przekształcaniu się w scaleupy.
Jak przedstawiała się sytuacja na rynku IT w lipcu 2021 roku? Według danych No Fluff Jobs, w stosunku do analogicznego okresu w roku 2020, liczba ogłoszeń wzrosła o 213 proc., a ofert pracy zdalnej aż o prawie 600 proc.
Zarządzanie, kultura organizacyjna i warunki pracy w firmie nigdy nie były tak ważne dla przyszłych i obecnych pracowników jak teraz. Z raportu „Kultura w IT” przeprowadzonego przez No Fluff Jobs wynika, że dla 59 proc. poszukujących pracy w IT liczą...
Ile zarabiają polscy programiści? Jak duże jest zapotrzebowanie na takich pracowników? Czy ten rynek się kiedyś nasyci? Na te i inne pytania związane z obszarem zatrudnienia pracowników IT w Polsce odpowiada z Tomasz Bujok, CEO No Fluff Jobs.
Międzynarodowy Dzień Programisty obchodzimy 12 września. Z tej okazji No Fluff Jobs przygotował nietypowy zestaw informacji na temat branży IT: „Programista po Godzinach”. Nietypowy, bo możemy się z niego dowiedzieć, co osoby na co dzień pracujące w...
Portal No Fluff Jobs szybko zyskał popularność wśród specjalistów IT w Polsce i na Węgrzech. Od lipca rozpoczął swoją działalność także na rynku czeskim. W branży IT oczekiwania związane z jawnością widełek płac są najwyższe. Według raportu “Doświadc...
Oczekiwania płacowe pracowników IT rosną, a specjaliści nie narzekają obecnie na brak ofert pracy. Potwierdza to najnowszy raport portalu rekrutacyjnego No Fluff Jobs, z którego wynika, że najbardziej doświadczeni chcieliby zarabiać o 40 proc. więcej...
Po sukcesie jaki osiągnął w Polsce, portal No Fluff Jobs rozpoczął ekspansję za granicę. Pierwszy oddział otwarty został na Węgrzech. Podobnie jak w naszym kraju, misją No Fluff Jobs na rynku węgierskim jest promowanie transparentności w procesach re...
Ringier Axel Springer Media AG kupił 44 procent udziałów w No Fluff Jobs. Platforma z ofertami pracy dla specjalistów IT wzbogaci portfolio serwisów z ogłoszeniami w CEE.
Polskie startupy wiedzą jak trudno znaleźć dobrego pracownika. Są też świadome, że niekażdy pracodawca spełnia oczekiwania kandydata. Tworzą więc chatboty do pozyskiwania CV oraz narzędzia do monitorowania satysfakcji podwładnych. Poznaj 5 rodzimych...
