Antygrupa

Zapisz się do newslettera
  • Newsy
  • Wywiady
  • Poradnik startupowca
  • Podcasty
  • MS/Fintech
  • MS/Industry 4.0
  • MS/EY wspiera ekosystem
  • MS/Incredibles
  • Kontakt
  • Reklama
Szukaj
Strona główna - Teksty - #benefity pracownicze

#benefity pracownicze

Worksmile otrzymał status Małej Instytucji Płatniczej. Od teraz gotówka staje się benefitem

Benefity pracownicze w Worksmile doczekały się rozwiązania, które umożliwia zamianę zgromadzonych na koncie użytkownika środków na gotówkę. Stało się to możliwe dzięki wprowadzeniu nowej funkcji oraz wpisaniu firmy do rejestru Małych Instytucji Płatn...

Worksmile otrzymał status Małej Instytucji Płatniczej. Od teraz gotówka staje się benefitem
Motivizer dostarczył technologię platformy benefitowej dla PZU Pomoc

PZU Pomoc wybrała technologię systemu innowacyjnego systemu Motivizer jako część swojego ekosystemu pozapłacowych benefitów pracowniczych. Z narzędzia PZU Benefity korzystać będą mogli klienci Grupy PZU.

Motivizer dostarczył technologię platformy benefitowej dla PZU Pomoc
Zadbanie o zdrowie, samopoczucie, codzienne potrzeby i komunikację – tego obecnie wymagają pracownicy

Z raportu Worksmile wynika, że pandemia przyczyniła się do wzrostu zapotrzebowania na przemyślaną i angażującą kulturę organizacji, która wesprze zatrudnionych i zabezpieczy ich sytuację życiową. Do najpopularniejszych obszarów w 2021 roku zaliczono...

Zadbanie o zdrowie, samopoczucie, codzienne potrzeby i komunikację – tego obecnie wymagają pracownicy
5 marca obchodzimy Dzień Doceniania Pracownika. Jak możesz zadbać o swój zespół?

Pandemia zmieniła nasze priorytety życiowe i potrzeby związane z pracą. Założyciele startupów mówią jednogłośnie: „Dziękuję to za mało, by docenić pracownika”. Co możemy zrobić, by pracownicy w organizacji poczuli się dowartościowani i ważni?

5 marca obchodzimy Dzień Doceniania Pracownika. Jak możesz zadbać o swój zespół?
Praca zdalna nie może być jedynym motywatorem w firmie – Anna Streżyńska (Carrotspot)

– Carrotspot pomaga pracownikom HR, menedżerom i zarządowi zwiększać zaangażowanie i motywację pracowników poprzez natychmiastowe i częste zauważanie i docenianie ich wkładu pracy. Bez zaangażowania zespołu i zatrudnienia zdolnych pracowników, o wiel...

Praca zdalna nie może być jedynym motywatorem w firmie – Anna Streżyńska (Carrotspot)
Dbanie o zdrowie pracowników powinno być w DNA każdej organizacji – Tomasz Chaciński (Worksmile)

– Wiele firm już nie wróci do pracowania na stałe w biurach, więc będzie trzeba zastanowić się jak budować kulturę wdzięczności. Spotkania raz na kwartał, czy raz na miesiąc mogą nie wystarczyć, by podsumować ich wyniki. Managerowie powinni doceniać...

worksmile

Sukcesy, inwestycje, pivoty i porażki. Polski rynek startupów w jednym e-mailu

Zapisz się do newslettera
  • Newsy
  • Wywiady
  • Poradnik startupowca
  • Podcasty
  • Kontakt
  • Reklama
  • Polityka prywatnosci

© 2011-2023 Autentika.

MamStartup należy do Antygrupy