Antygrupa
Pewnie zdarzyło Wam się odebrać telefon i usłyszeć w słuchawce automat, który próbował namówić Was na fotowoltaikę. Denerwujące, co? Bartosz Malinowski, head of voicebot department w Apifonica, przekonuje mnie, że rozmowa z botem głosowym wcale nie m...
Sześć sekund. Tyle przeciętnie spędza rekruter nad jednym CV. I wcale nie oczekuje, że zaskoczymy go kreatywną formą życiorysu. To głównie nasze obowiązki na ostatnim stanowiskui specyficzne umiejętności techniczne decydują, czy poświęci nam więcej c...
DevSkiller, polski scale-up dostarczający rozwiązania z zakresu testowania i zarządzania umiejętnościami w obszarze IT, opublikował czwartą edycję corocznego raportu „Top IT Skills Report: Tech talent hiringinsights”. Podsumowywane są w nim najważnie...
Stworzyłeś innowacyjną technologię, która ma komercyjny potencjał, żeby zrewolucjonizować system żywnościowy? Szukasz projektów pilotażowych, inwestycji lub możliwości rozwoju rynku w całej Europie? A może masz rozwijający się startup technologiczny...
HR umacnia swoją pozycję w organizacjach, ale by utrzymać ten trend musi się rozwijać i szkolić. O kompetencjach przyszłości dla HR-owców, innowacyjnej platformie edukacyjnej dla HR oraz zjawisku Great Resignation opowiada Iwona Wencel, ekspertka HR...
Gdzie szukać rzetelnych informacji o swoich przyszłym pracodawcy? Na co zwrócić uwagę podczas rozmowy kwalifikacyjnej, jakie pytania koniecznie zadać? Jednym słowem: jak upewnić się, że firma, w której chcesz pracować, jest rzeczywiście miejscem dla...
the:protocol przeznaczony jest dla profesjonalistów branży tech. Już w pierwszych tygodniach funkcjonowania wersję beta the:protocol odwiedziło ponad pół miliona użytkowników. Najczęściej poszukiwano kandydatów na stanowiska o poziomie mid oraz senio...
Po 3 miesiącach zakończyła się rekrutacja do programu akceleracji skierowanego do startupów tworzących rozwiązania dla branży e-commerce. Pozytywną rekomendację do dalszego udziału w programie otrzymały dwa projekty.
Staffly to startup HR-tech, który za pomocą swojej aplikacji chce dostarczać odpowiednich ludzi na odpowiednie stanowiska. Wraz z początkiem września pracownicy i pracodawcy będą mogli korzystać z platformy rekrutacyjnej, na której za pomocą testów p...
Siódmy nabór do wiodącego przemysłowego akceleratora KPT ScaleUP to jednocześnie ostatnia szansa dla polskich startupów, by skorzystać z półrocznego programu wsparcia. Jakie asy w rękawie przygotował zespół KPT ScaleUP?
