Antygrupa
W jaki sposób przekazywać (i odbierać) feedback, jak podejmować dobre decyzje, jak łączyć pochwały z krytyką, by pomóc ludziom uzyskiwać lepsze wyniki? Książka „Szef wymagający i wyrozumiały” pełna jest ciekawych faktów i precyzyjnych wskazówek na te...
Przywództwo to wywieranie wpływu. To właśnie to. Nic dodać, nic ująć… Ktoś, kto tylko myśli, że przewodzi, a nie znajduje nikogo, kto by za nim podążał, jest jedynie spacerowiczem.
Czym jest prawdziwe przywództwo? Jak rodzi się agresja w pracy, co jest przyczyną i jakie ma ona konsekwencje? Z dr Martą Roczniewską, ekspertką w zakresie psychologii pracy i organizacji, rozmawia Jakub Mazurkiewicz, COO, FFW Communication.
Dobra fryzjerka pamięta ulubione cięcie, ostatnią trwałą ondulację i koloryzację. Nikt inny tak jak fryzjer nie jest w stanie dostosować typu rozmowy do nastroju zmęczonej całym dniem pracy klientki. Wiedząc, że zbliża się jej rocznica ślubu czy urod...
Współcześni przywódcy wiedzą, że nie są w stanie wiele zdziałać bez skutecznych podwładnych. Model servant leadership pozwala na wydobycie drzemiącej w pracownikach wiedzy, doświadczenia i motywacji oraz ukierunkowanie tej siły na osiąganie wyników....
Które techniki motywacyjne są już przestarzałe? Jak obecni liderzy mogą pomóc swoim pracownikom odkryć, w jaki sposób ich praca może zaspokoić ich głębsze potrzeby psychologiczne? O tym i nie tylko w swojej najnowszej książce „Dlaczego motywowanie lu...
15 lutego br. odbędzie się premiera książki autorstwa Roberta St. Bokackiego pt. „Leadership ToolBox. Narzędzia nowoczesnego menedżera”. Autor w publikacji przedstawia zestaw łatwych do zastosowania modeli zachowań pozwalających skutecznie reagować w...
W ciągu ostatnich tygodni przeprowadziłam setki rozmów z kobietami na specjalistycznych i menedżerskich stanowiskach w „typowo męskiej” branży. Jest to element projektu dla jednej z bardziej świadomych globalnych firm IT.
Na obecnym, należącym do pracownika rynku pracy, gdzie stopy bezrobocia są na najniższym poziomie od niemal trzech dekad, niesamowicie trudno jest zatrudnić odpowiednią osobę. A zbudowanie efektywnego zespołu, poza przemyślaną rekrutacją, wymaga szer...
Niedawno Michael Phelps udzielił wywiadu Bobowi Costasowi. Przy okazji zaprezentował swoje podejście do budowy pozytywnego zespołu na igrzyska olimpijskie w Rio w 2016 roku.